Tööelu manifest soovitab uuendada tööõigust ja parandada juhtimiskultuuri

Eesti personalijuhtimise ühingu hinnangul on praegune tööõigus ajale jalgu jäänud ning uute oskuste omandamine võtab liiga kaua aega. Ühingu värske tööelu manifest soovitab olukorra parandamiseks uuendada tööõigust ja parandada juhtimiskultuuri. Samuti juhitakse tähelepanu sellele, et paljud inimesed lahkuvad kehva tervise tõttu tööturult.